· Współudział w planowaniu strategii marketingowej CS CIRS
· Współtworzenie wizerunku CS CIRS w oczach potencjalnych klientów i
środowiska szkoleniowego
· Realizacja strategii marketingowej CS CIRS
· Kontakt z mediami
· Przygotowanie gadżetów promujących CS CIRS
· Działania wewnętrzne mające na celu usprawnienie sprzedaży szkoleń
oferowanych przez CS CIRS
· Realizacja zadań związanych z marketingiem internetowym CS CIRS
Wymagania
· Zainteresowanie tematyką marketingu i PR
· Zaangażowanie oraz sumienność w realizacji powierzonych zadań
· Umiejętność pracy w zespole
· Kreatywność oraz otwarcie na wiedzę i nowe doświadczenie
· Dyspozycyjność minimum 10 godzin tygodniowo
Oferujemy
· Możliwości rozwoju własnych umiejętności, zdobycia doświadczenia
w dziedzinie marketingu i PR-u
· Udział w ewentualnych szkoleniach z zakresu marketingu i PR
· Przyjazną atmosferę pracy
Osoby zainteresowane praktyką, prosimy o przesyłanie CV wraz z wypełnionym formularzem zgłoszeniowym w mailu z tytułem: Specjalista do spraw marketingu i PR na adres:
Adres poczty elektronicznej jest chroniony przed robotami spamującymi. W przeglądarce musi być włączona obsługa JavaScript, żeby go zobaczyć.
Formularz do pobrania na stronie: www.szkolenia.cirs.pl
Specjalista do spraw marketingu internetowego
Zakres obowiązków
· Realizacja zadań związanych z marketingiem internetowym CS CIRS
· Działania w zakresie elektronicznego PR
· Współudział w planowaniu strategii marketingowej CS CIRS
· Realizacja strategii marketingowej CS CIRS
· Współpraca z partnerami zewnętrznymi
Wymagania
· Biegłą umiejętność obsługi komputera i znajomość środowiska
· Możliwości rozwoju własnych umiejętności, zdobycia doświadczenia
· Przyjazną atmosferę pracy
Osoby zainteresowane praktyką, prosimy o przesyłanie CV w mailu z
tytułem: Specjalista do spraw marketingu internetowego na adres:
Adres poczty elektronicznej jest chroniony przed robotami spamującymi. W przeglądarce musi być włączona obsługa JavaScript, żeby go zobaczyć.
Specjalista do spraw procesu szkolenia
Zakres obowiązków
Tworzenie bazy potencjalnych klientów
Kontakt telefoniczny z potencjalnym klientem – 300 przeprowadzonych rozmów do czerwca 2010 Wysyłanie ofert szkoleniowych do potencjalnych klientów Kontakt osobisty z potencjalnym klientem (w jego siedzibie) – 20 takich spotkań do końca czerwca 2010 Pozyskanie klienta – 5 klientów (po 2 dni szkoleniowe) do końca czerwca 2010 Przygotowanie logistyki szkolenia w zależności od potrzeb klienta, np.
rezerwacja sali szkoleniowej, hotelu, organizacja cateringu, przygotowanie materiałów i sprzętu niezbędnego do przeprowadzenia szkolenia na podstawie informacji uzyskanych od trenera przeprowadzającego szkolenie (w tym wydruk materiałów szkoleniowych) Dopilnowanie przeprowadzenia ewaluacji szkolenia i przedstawienie wyników klientowi (w wybranej przez niego formie) Podtrzymywanie kontaktu z klientem, Zgłaszania zaistniałych nieprawidłowości na każdym etapie procesu szkolenia Uczestnictwo w spotkaniach: zespołu koordynatorów procesu szkolenia (w tym w szkoleniach wewnętrznych)oraz zespołu praktykantów Centrum Szkoleń CIRS
Wymagania
· Zaangażowanie oraz sumienność w realizacji powierzonych zadań
· Umiejętność pracy w zespole
· Umiejętność efektywnego zarządzania sobą w czasie
· Umiejętność reklamowania i promocji
· Kreatywność oraz otwarcie na wiedzę i nowe doświadczenie
· Dyspozycyjność minimum 10 godzin tygodniowo
· Łatwość nawiązywania kontaktu, komunikatywność
Oferujemy
· Możliwości rozwoju własnych umiejętności, zdobycia cennego
doświadczenia
· Udział w szkoleniach
· Przyjazną atmosferę pracy
Osoby zainteresowane praktyką, prosimy o przesyłanie CV wraz z wypełnionym formularzem zgłoszeniowym w mailu z tytułem: Specjalista do spraw procesu szkolenia na adres:
Adres poczty elektronicznej jest chroniony przed robotami spamującymi. W przeglądarce musi być włączona obsługa JavaScript, żeby go zobaczyć.
Formularz do pobrania na stronie: www.szkolenia.cirs.pl
